莆田学院2019年人才需求（实验员）公告

来源：科学人才网      发布时间：2019-06-04      阅读次数：次

莆田学院是2002年3月经国家教育部批准设立的一所公办全日制普通本科院校。校址位于福建东南沿海、具有"海滨邹鲁"、"文献名邦"之称的中国宜居港城——莆田市。学校交通便利，福厦铁路、向莆铁路、沈海高速、莆永高速贯通全境，高铁、动车可直达北京、上海、广州、深圳、天津，建设中的福厦高铁直达厦门不到一个小时，直达福州仅需27分钟。
学校设18个二级学院，现有44个本科专业，涵盖了工学、医学、管理学、经济学、文学、理学、教育学、艺术学等8大学科门类。附属医院一所、附属实验小学一所。学校现有全日制学生15363人；教职工1336人，专任教师872人，具有高级专业技术职务教师414人。学校旧校区占地1600亩、新校区占地3000亩。
一、招聘对象
硕士研究生及以上。
二、招聘岗位、人数及条件

单位	岗位编号	岗位性质	需求学科专业	需求数量	学历学位要求	其他要求
信息化建设与管理中心	J201901	实验员	计算机科学与技术、计算机应用技术、计算机软件与理论、计算机系统结构、通信工程	1	硕士研究生及以上	1.本科、硕士毕业院校为211及以上学校计算机类、信息类硕士研究生。 2.擅长信息安全技术者优先、有多媒体设备维修实践经验或者视频后期编辑经验者优先。
基础医学部	J201902	实验员	临床医学、护理学、药学、生物医学	1	硕士研究生及以上	本科、硕士毕业院校为211及以上学校或者2018年在福建省按照本一批招生的医科大学、中医药大学、药科大学医学类、生物医学类硕士研究生。（依据2018年福建省普通高校招生计划）
药学与医学技术学院	J201903	实验员	药学、医学类、生物医学工程	1	硕士研究生及以上	本科、硕士毕业院校为211及以上学校或者2018年在福建省按照本一批招生的医科大学、中医药大学、药科大学医学类、生物医学类硕士研究生。（依据2018年福建省普通高校招生计划）

要求：
1.遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德。
2.年龄在30周岁以下（截止2019年7月1日），研究生学历及学位等相关证书须在2019年9月1日前取得。
3.因受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律上有规定不得招聘录用的其他情形的人员，不得报名。
4.留学回国人员，香港、澳门地区学习人员毕业院校必须在世界三大排名中前100的学校，并需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，由国内院校出具相应证明。国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。
5.已参加工作的报考者，需在面试时提交现工作单位同意报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，若暂时无法提交，经学校同意后最迟可延至体检考核时提交。
三、报名方式
采取网上报名的方式，应聘人员如实填写《莆田学院2019年公开招聘工作人员报名表》，将报名表及相关材料发至邮箱：rsczp2019@ptu.edu.cn，邮件标题：姓名+应聘+岗位编号。联系人：庄老师、杨老师，联系电话：0594-2657730、2692354。
四、报名时间
自发布之日起至2019年6月10日，逾期恕不受理。
五、考试程序
采取专业知识面试和综合素质考核评议相结合的方式进行。
1.对符合条件的报名人员进行资格形式审查。根据应聘人员提交的《莆田学院2019年公开招聘工作人员报名表》，重点查证应聘人员专业、年龄、学历等情况。
2.对通过资格审查人员进行考试。考试实行面试或笔试与面试相结合的方式，主要考察基本素质、专业知识和岗位技能，具体另行通知。
进入面试阶段的考生，面试成绩必须达70分以上（含70分）方为合格，面试成绩未达到合格线的考生不予聘用。
3.提前一周电话通知考试的时间、地点。
六、体检
1.人员确定。根据岗位计划聘用人数，按1：1的比例，在面试合格的人员中，从高分到低分确定参加体检人选。
2.体检标准。按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》实行。体检医院为县级以上医院。考生对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，允许申请复检一次，并以复检结果为准。
3.体检组织。由莆田学院人事处负责组织。体检缺席者，取消聘用资格。
七、考察
按1：1比例对面试、体检均合格的应聘人员组织考察。
体检合格后，对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力以及工作实绩等情况进行全面考察，并对报考人员资格条件进行再次复核。资格条件的最终确认以复核为准，如有材料不完整或信息失实者，取消聘用资格。
八、聘用、递补
综合应聘人员的考试、审核和体检情况，按照有关程序研究确定拟聘用人员，并在莆田学院网站进行5个工作日的公示，经公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。
因审核或体检不合格、弃权造成职位空缺的，按合格线上考生面试成绩从高分到低分依次递补。
九、其他事项
1.通过招聘程序所确定的拟聘用人选，必须在规定的时间期限内获得相应的学位证书和毕业证书，否则取消聘用资格。
2.被聘用人员的工资、福利待遇按国家有关规定执行。
3.拟聘用人选签订聘用合同后，在莆田学院服务年限为：硕士研究生须满五年以上。
4.招聘全过程由学校纪检监察部门参与监督。