中国医科大学2019年自主招聘博士公告

来源:科学人才网      发布时间:2018-12-28      阅读次数:

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等文件精神,为满足教学、医疗、科研一线用人需求,结合我校实际,现面向全社会自主招聘工作人员。

本次招聘的工作人员,订立试用期为12个月,聘期为5年的聘用合同,薪酬福利、晋升渠道,日常管理均参照编制内职工管理。

一、基本原则

(一)坚持公开、平等、竞争,择优和德才兼备的原则;

(二)坚持严格程序、严守标准,规范操作的原则;

(三)坚持优化结构、按需设岗、按岗选人的原则。

二、应聘条件

(一)应聘人员应遵纪守法,品行端正。

(二)应聘者应为博士研究生,除岗位特殊说明外,应为20182019年毕业生。

2019年毕业生,可先行报名应聘,经考试、考核、体检,公示并于20191231日之前取得毕业证书、2020630日前取得学位证书者可予以聘用,否则不予聘用。

(三)博士岗位应聘者年龄应为40周岁以下(197811日及以后出生)。

(四)应聘者第一学历必须为全日制本科,不接受专科起点本科及自考本科人员报名。

(五)获得国外学位者不受毕业年份条件限制,博士后人员按照出站年份参与应聘。

(六)应聘者的英语水平应满足大学英语六级≥425分、雅思≥6分,托福≥90分或PETS5合格。在以英语为官方语言的国家获得硕士及以上学位的应聘者视为合格。

三、应聘流程

(一)网申报名

报名时间:20181227-201914

进入报名网站(http://www.cmu.edu.cn/rszp/index.htm)的“公开招聘”模块,建议使用360浏览器访问。选择“自主招聘”,实名注册并填写相关信息,选择相应岗位报名应聘,每人限报一个岗位;不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人须在招聘网站提供以下材料:

1.个人诚信承诺书(附件1,所有报名人员必须填写后扫描上传)

2.外校毕业生知情同意书(附件2,最终学历非中国医科大学毕业生须填写后扫描上传)

3.在职人员单位知情同意书(附件3,在职人员须填写后扫描上传)

4.英语六级成绩单/雅思成绩单/托福成绩单/PET5成绩单(所有报名人员必扫描上传)

5.已取得本科、硕士毕业证书、学位证书(所有报名人员必须扫描上传)

6.招聘岗位要求的资历和其他条件要求的证明材料(必须扫描上传)

网站所有报名附件材料均为JPG格式,且以个人姓名+附件材料属性命名,如“张三英语六级成绩单”。

(二)资格审查

报考人应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。学校人事处将严格按照公告及岗位资格条件,对考生报名资格进行审查确认,主要审查报名者提供的学历学位证书、英语等级证书、专业技术职务资格证书,以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。

审查工作贯穿整个招聘环节,接受全社会监督,任何时间阶段发现有不符合招聘条件的情况,一经核实,即取消考核或聘用资格。

(三)考核

(四)体检及公示

(五)订立聘用合同

咨询电话:024-3190098531900986 

中国医科大学

20181227.