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    上海市/徐汇区
    2014-09-11

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:年龄30-35岁左右,硕士及以上学历,有二级甲等及以上医院工作经历,博士学历及具有医师以上资格者优先。

    面议
    上海市/徐汇区
    2014-09-11

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:年龄30-35岁左右,硕士及以上学历,有二级甲等及以上医院工作经历,博士学历及具有医师以上资格者优先。

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    上海市/徐汇区
    2014-09-11

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:年龄30-35岁左右,硕士及以上学历,有二级甲等及以上医院工作经历,博士学历及具有医师以上资格者优先。

    面议
    上海市/徐汇区
    2014-09-11

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:招聘临床、医技科室医师:急需耳鼻咽喉科、超声影像科、急诊科、儿科、外科(需女医师)、呼吸内科、内分泌科、放射科、消化内科 年龄30-35岁左右,硕士及以上学历,有二级甲等及以上医院工作经历,博士学历及具有医师以上资格者优先。

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:张菁同志是上海市徐汇区大华医院中医科主任、肝病研究室主任,主任医师,上海市医学领先专业学科带头人,上海市第十一、十二届人大代表,上海市劳动模范,市三八红旗手标兵,获市三八红旗荣誉奖章,全国三八红旗手,享受国务院特殊津贴的专家。1982年起从事中西医结合治疗肝病的临床科研,曾...

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:临床各专业 :年龄30岁—45岁左右,硕士及以上学历,主治医师及以上职称,二级甲等及以上医院工作3-5年,具有扎实的专业知识和技术水平,较强的科研、教学能力。硕士、博士学历优先。

    面议
    上海市/徐汇区
    2014-09-11

    学历要求:硕士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:若干人  |  性别要求:不限

    岗位职责:年龄30-35岁左右,硕士及以上学历,有二级甲等及以上医院工作经历,博士学历及具有医师以上资格者优先。

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:3-5年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:不限制  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

    学历要求:博士  |  工作经验:5-10年  |  职位性质:全职  |  招聘人数:1人  |  性别要求:不限

    岗位职责:应聘条件: (一)学科带头人: 正高职称或具有博士学历的高年资副高职称;临床经验丰富,管理能力强,获得过高等级研究成果、基金,发表过高水平研究论文;年龄原则不超过50周岁;有三级甲等医院科室领导任职经历的优先,具备较高学术任职的优先。 (二)学科骨干: 副高以上专业技术职...

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