黔东南州林业投资开发有限公司是黔东南州开发投资（集团）有限责任公司下属国有企业，根据工作需要，经研究面向社会公开招聘市场发展部经理1名。
二、岗位职责
1、负责产品业务开发、维护；
2、负责所属行业的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；
3、制定销售计划，按计划拜访客户和开发新客户并建立客户档案；
4、了解和掌握市场动态，及时反馈。
四、招聘程序
招聘工作按发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
州人力资源市场网向社会公布。
、资格审查合格，进入笔试人员在规定时间内领取《笔试准考证》，未在规定时间内领取《笔试准考证》的视为自动放弃，具体领取时间另行通知。《笔试准考证》要妥善保存，准考证丢失的不予补办。
（三）考试
考试方式将根据报考人员的报名情况确定，主要采取笔试与面试相结合的办法进行，笔试、面试分值各为100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。
招聘岗位计划招聘人数与报名人数达到1:3(以内的，报上级单位批准后直接进行面试。
1、笔试。笔试为闭卷考试，笔试分值为100分，考试内容为营销方面的相关知识。
（1）
笔试时间及地点：详见《笔试准考证》。
（2计划数1:3比例以内的人员，经公示5个工作日无异议后进入面试。
直接进入面试的报考人员除外)计划数1:3比例以内的人员确定参加面试对象，若笔试成绩末位并列的，也同时进入面试环节；
（2）直接进入面试的人员，面试成绩必须达到70分及以上，否则取消该岗位的招聘资格；若面试成绩均达到70分及以上，则取面试成绩最高的报考人员进入下一环节；
（3）面试时间及地点：详见《面试准考证》；
注：参加面试报考人员须同时持《面试准考证》和本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》)、考前48小时内核酸检测阴性证明、《2022年黔东南州林业投资开发有限公司公开招聘新冠肺炎防控个人承诺书》、“通信大数据行程卡”、“贵州健康码”、体温检测合格方能进入考场参加面试。
3、最终成绩计算
报考人员最终成绩按百分制计算。
（1）参加考试的人员，笔试、面试成绩按百分制权重占比计算，即：报考人员考试最终成绩=笔试成绩（40%）+面试成绩（60%）；
（2）直接进入面试的报考人员，报考人员考试最终成绩=面试成绩。
（四）公示
考生最终成绩于考试结束2个工作日内通过黔东南州国资委官网、黔东南个工作日。
八、政审考察
体检合格后的人员通知进行政审考察，考察内容主要包括报考者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察不合格的，九、正式聘用
（一）经考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员,在黔东南州国资委官网、黔东南个工作日。公示期间查实有影响聘用的,暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
（二）
对拟聘用人员经公示无异议或反映的问题不影响正式聘用的，办理聘用手续。
十一、纪律监督
本次招聘由州开投集团纪委与林投公司办公室全程监督，监督电话:8655370。
黔东南州林业投资开发有限公司
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