中国社会科学院世界历史研究所前身为1959年设在中国科学院哲学社会科学部历史研究所的世界历史研究组，1964年成立世界历史研究所；1977年归属中国社会科学院，是对世界各国和地区的历史进行综合性研究的专门学术机构。以研究世界近现代历史为主，同时开展对世界古代和中世纪历史的研究，在国别史研究的基础上进行跨时代、跨国别、跨地区的专题研究；探讨和阐述人类社会发展的规律，特别是自16世界历史研究所现设13个机构，分别为：综合处、日本与东亚史研究室、西亚南亚史研究室、非洲史研究室、欧洲史研究室、俄罗斯中亚史研究室、美国史研究室、拉丁美洲史研究室、太平洋与太平洋国家史研究室、“一带一路”史研究室、全球史研究室、世界古代中世纪史研究室、《世界历史》编辑部。
数量
人员范围
世界史（060108）
国内应届毕业生（京外生源）
世界史（060108）
国内应届毕业生（京内生源）、出站博士后、留学人员、京内户籍社会人员
三、招聘岗位职责
（二）能够承担中国社会科学院及世界历史研究所交办的各项科研任务；
（四）积极参加业务学习、培训及院所举办的各项学术活动，承担研究所交办的其他任务。
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守我国宪法和各项法律法规，恪守职业道德和社会公德，爱岗敬业，廉洁自律。
（三）具有博士学位，有较强的科研工作能力。其中，国内应届毕业生能如期毕业且顺利取得国家教育主管部门认证的学历学位，留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料。具备岗位所需专业能力，具有较好的研究能力和学术功底，具备良好的学术发展潜力，有较成熟的学术研究规划，在国内外发表或出版过高质量的学术论文或专著。
（五）具有西亚南亚地区语言和东欧地区语言特长的，并能够同时应用多种语言从事世界史的研究人员，在同等条件下可予优先考虑；研究方向为“一带一路”史、美国史、西亚南亚史、俄罗斯中亚史、全球史的研究人员，在同等条件下可予优先考虑。
月1日后出生），其他人员年龄原则上不超过35（七）招聘所需的其他必要条件。
（一）发布招聘信息：发布招聘信息之日起至
分，外语考试总分30分，两项成绩直接相加为综合成绩。综合成绩达到合格分数线60（四）业务考察：由所学术委员会和所聘用委员会共同召开会议进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决的程序进行。应聘人员原则上需获得实际到会专家人数2/3以上赞成票，根据得票数量多少，按照该岗位招聘人数等额确定进入下一阶段人选，由单位安排实习。如票数相同，以考试成绩高低作为最终排序的依据。
（六）体检：实习合格的应聘人员，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，同时对应聘人员进行心理健康测试。
因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况从该岗位业务考察获得2/3以上赞成票人员中，按业务考察得票数量由高到低顺序依次安排备选人员递补，或不再递补并取消该岗位招聘。票数相同的，按笔试成绩由高到低依次递补。
（八）所党委集体研究决定拟聘用人选：综合实习、体检、政治考察等情况，所党委集体研究决定拟聘用人选。
（十）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核聘用人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案，确定为聘用人选。
六、聘用待遇
七、报名材料
月17日前
（二）身份证正反面及户口本（首页、户籍页）
（四）学历学位证书、学历学位认证书（国内学历学位认证可在“学信网”查询生成；留学人员需提供能够认定留学人员身份和经历的证明材料）。
八、报名联系方式
联系电话：010-87420992
中国社会科学院世界历史研究所
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来源链接：
http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202301/t20230113_493434.html
