山东工商学院经济学院人才引进公告

一、学院概况

山东工商学院原名中国煤炭经济学院，始建于1985年，隶属于原煤炭工业部。1998年9月，转为中央与山东省共建，以山东省管理为主，2003年2月更为现名。学校坐落于“最佳中国魅力城市”——烟台，面朝大海，背靠凤凰山，是省级花园式单位和文明校园。学校以经济、管理学科为主，兼有理、工、文、法等6个学科门类。其中，经济学、管理学为中国大学百强学科。2017年，山东工商学院成功获批山东省博士学位授权点立项培育建设单位。

经济学院始建于1999年3月，是学校重点发展的学院。现有国际经济与贸易（国家级一流本科专业建设点，软科排名B+）、经济学（省级一流本科专业建设点，软科排名B）和能源经济（烟台市校地融合建设专业，软科排名B）3个本科专业。拥有山东省高水平学科（培育）——应用经济学，下设产业经济学、区域经济学和国际贸易学3个二级学科硕士学位授权点。其中，产业经济学为省级重点学科。

为促进学院发展，现诚邀各位优秀人才加盟：

二、引进人才专业及层次

层次	专业	人数
领军人才/学科带头人/学术带头人	0201理论经济学、0202应用经济学、1201管理科学与工程、1204公共管理	1
优秀博士	0201理论经济学、0202应用经济学、0714统计学、 1201管理科学与工程、1202工商管理、1203农林经济管理、1204公共管理	4

三、人才条件

（一）学术领军人才

A1 类（符合下列条件之一）：

1.中国科学院院士；

2.中国工程院院士；

3.中国社会科学院学部委员；

4.国家高层次人才特殊支持计划（万人计划）第一层次入
选者（杰出人才）;

5.中国国家最高科学技术奖获得者；

6.国（境）内外相同层次人才。

A2 类（符合下列条件之一）：

1.海外高层次人才引进计划（千人计划）人选；

2.国家高层次人才特殊支持计划（万人计划）第二层次入选者（领军人才）；

3.“长江学者奖励计划”特聘教授/讲座教授；

4.中国科学院率先行动“百人计划”A 类人才（学术帅才）；

5.国家有突出贡献的中青年专家；

6.国家杰出青年科学基金获得者；

7.国家重点研发计划/国家重大科技专项/国家技术创新引导专项（基金）/国家自然科学基金重大项目主持人；

8.近五年，获得国家自然科学奖/科技进步奖/技术发明奖一等奖前 2 位或二等奖首位，或国家高等教育教学成果一等奖首位人员，或获教育部高等学校科学研究优秀成果奖（科学技术类/人文社科类）一等奖首位，或省部级自然科学奖/技术发明奖一等奖首位；

9.经同行专家评价和学校人才工作领导小组研究，认定与上述人才层次相当的其他人才。

A3 类（符合下列条件之一）：

1.国家自然科学基金委优秀青年科学基金获得者、教育部青年长江学者、中组部青年千人计划、中组部万人计划青年拔尖人才；

2.中国科学院率先行动“百人计划”B 类人才（技术英才）；

3.“泰山学者”特聘教授（海外特聘专家）；其他省份省级人才工程入选者（相当于泰山学者工程）；

4.省级有突出贡献的中青年专家；

5.省杰出青年科学基金获得者；

6.国家自然科学基金重点项目主持人/国家社会科学基金

重大项目主持人；

7.近五年，获得国家自然科学奖/国家技术发明奖/国家科技进步奖二等奖前 2 位，或获教育部高等学校科学研究优秀成果奖（科学技术类/人文社科类）二等奖首位，或省部级自然科学奖/技术发明奖二等奖首位，或省部级科技进步奖/社会科学优秀成果奖一等奖首位；

8.经同行专家评价和学校人才工作领导小组研究，认定与上述人才层次相当的其他人才。

（二）学科/学术带头人

B1 类（同时符合下列条件）：

1.具有博士学位、正高级专业技术职务；

2.近五年，主持国家自然科学基金面上项目/国家社会科学基金一般项目 1 项，且首位发表学校认定的本学科 A 类期刊论文 2 篇；

3.近五年，获得教育部高等学校科学研究优秀成果奖（科学技术类/人文社科类）二等奖前 2 位或三等奖首位，或省部级自然科学奖/技术发明奖二等奖前 2 位或三等奖首位，或省部级科技进步奖/社会科学优秀成果奖一等奖前 2 位或二等奖首位。

B2 类（同时符合下列条件）：

1.具有博士学位、副高级及以上专业技术职务；

2.近五年，主持国家自然科学基金/国家社会科学基金项目1 项，或主持省部级有资项目 2 项，且首位发表学校认定的本学科 A 类期刊论文 1 篇；

3.近五年，获得教育部高等学校科学研究优秀成果奖（科学技术类/人文社科类）三等奖前 2 位，或省部级自然科学奖/技术发明奖三等奖前 2 位，或省部级科技进步奖/社会科学优秀成果奖二等奖前 2 位或三等奖首位。

（三）优秀博士

C1类（同时符合下列条件）：

近五年首位（或第二作者，导师为第一作者）发表本学科论文SCI/SSCI一区1篇或二区2篇或三区4篇，或经管类学科发表A类及以上1篇或B类2篇，或发表本学科ESI高被引论文1篇、或A﹠HCI期刊收录论文2篇、或发表被《新华文摘》全文转载论文1篇，或作为主持人完成或承担国家级科研项目，或获得省级及以上优秀博士论文，或优势学科、重点学科急需的相当水平人才。

C2类（同时符合下列条件）： 

近五年首位（或第二作者，导师为第一作者）发表学校认定的本学科B类期刊论文1篇或C类期刊论文2篇。

四、人才待遇

层次（类别）		待遇标准（税前，单位：万元）
		安家费及购房补贴	工资待遇	科研启动费	住房安置
领军人才	A1	面议	面议	面议	提供周转住房
	A2	200-300	120-150	200/60
	A3	100-150	80-100	100/40
学科/学术带头人	B1	80-100	享受国家和山东省规定的事业单位工作人员工资待遇。	30	根据房源提供周转住房
	B2	60-80		20
优秀博士	C1	55		10
	C2	45		5

学校还提供：

（1）优厚的科研奖励绩效；

（2）提供出国进修一年的机会；

（3）符合学校职称破格晋升条件的，可以从博士直接破格晋升副教授或正教授（博士期间科研成果可用于职称参评）。

此外，烟台市还提供：

（1）每人每年3.6万元生活津贴，补贴3年；

（2）在烟新购商品住房的给予20万元一次性购房补贴；

（3）全球TOP200（QS）海外高校45周岁以下博士研究生（均不含各级财政资助公费出国留学生）给予15万元留学费用补贴。

五、联系方式

唐老师

Tel：15953518698/0535-6904952

Email：jjxy2017@sina.com

网址：https://jj.sdtbu.edu.cn/

附件：【山东工商学院公开招聘博士考察表（新）】