一、博士后导师个人简介
王俊秀，温州医科大学精神医学学院特聘教授，温州医科大学社会心理服务研究院院长，温州医科大学精神医学学院附属康宁医院社会心理服务首席研究员。中国社会科学院社会学研究所社会心理学研究中心主任，研究员，中国社会科学院国家治理智库研究员。中国社会心理学会候任会长，北京市社会心理学会副会长，中国社会心理学会人工智能与社会治理专委会（筹）主任。
主持完成国家社科基金重大项目《社会心理建设：社会治理的心理学路径》（项目批准号16ZDA231，2021年以优秀等级结项），主持完成十多项中国社会科学院重大项目和创新工程项目。目前主持教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目“新冠肺炎疫情对国民社会心态影响研究”（项目批准号21JZD038）；主持浙江省哲学社会科学规划领军人才培育课题《人工智能对心理、行为和社会关系的影响与治理》（25YJRC008ZD）。主要研究领域为社会心态与社会心理服务体系建设、社会发展与社会空间研究、风险社会与风险认知、医学相关问题的社会心理研究、人工智能治理等，专注于社会治理的社会心理学路径探索。
出版专著《社会心理建设：社会心态培育的路径》和《社会心理建设：社会场域治理的路径》（2023 ）、《中国睡眠研究报告（2023）》、《中国睡眠研究报告（2022）》、《社会心态10年》（2020）、《公共风险：概念、理论与实证》（2020）、《Development of a Society on Wheels：Understanding the Rise of Automobile-dependency in China》（Springer 2019）、《社会心态理论前沿》（合著 2018）、《精神文明与社会心态：以北京市西城区为例》（2017）、《社会心态理论：一种宏观社会心理学研究范式》（2014）等。主编《中国社会心态研究报告》（2011-2022）和《中国民众美好生活研究报告》（2020-2022），主编《社会心理建设丛书》。在《社会学研究》、《心理学报》、《Emotion》等国内外期刊发表一百多篇论文和研究报告。
研究团队
目前研究团队成员包括青年教师5名，博士后3名，博士生3名，并每年招收博士生1名，博士后2名以上。
研究方向
医学社会心理
健康社会心理
医学人工智能应用中的社会心理问题
睡眠的跨学科研究
社会心理服务
二、岗位信息
招聘岗位：博士后
需求人数：2人
工作地点：温州
岗位申请条件
1. 已获得社会学、心理学、公共卫生、管理学、传播学等相关专业博士学位；
2. 获学位时间不超过3年；
3. 年龄不超过35周岁，品学兼优，身体健康；
4. 具有较强的科研究能力和良好的学术发展潜力；
5. 能够全脱产从事博士后研究工作。
三、岗位待遇
根据温州医科大学相关博士后管理规定，提供良好科研资源和条件，全力支持申请国家级项目、博士后基金等；
签订正规劳动合同，享受国家法定节假日、五险一金等福利。
提供人才公寓、职工食堂、工会福利等，解决子女义务教育阶段入学或入托问题。
薪酬丰厚（面谈），出站考核优秀者同等条件下优先考虑学院教职岗位录用。
四、岗位申请条件
报名时间：长期接收博士后进站申请。
报名材料：
（1）提交个人简历一份；
（2）提交关于进站研究计划、介绍个人研究能力和研究兴趣的求职信一封；
（3）提交求职相关材料，包括发表成果列表和原件，能证明本人能力水平的有关资料。
发送至mentalhealth@wmu.edu.cn（钱老师）并抄送至yuqing_choi@163.com（崔老师），邮件标题请注明：应聘博士后+姓名。
五、温州医科大学精神医学学院
温州医科大学精神医学学院是浙江省首家精神医学学院，现有精神医学、应用心理学2个本科专业，均入选国家一流本科专业建设点。目前已建成全日制本科-本硕连读-硕博研究生教育-中外联合办学等多层次的国内最完整的精神心理人才培养体系，年招生规模280余人，在校本科生851人，硕博研究生165人。2022-2024连续三年校友会中国大学专业排名（研究型）精神医学专业获5星(A++)全国排名第一，应用心理学专业4星（A）全国第14。学院拥有一支以宋伟宏、刘芳等海外院士为代表的国内一流师资队伍，专任教师博士学位占比达到95%、高级职称占52.5%，海外访学经历教师占比达45%，外专及海外高层次人才占比达37.5%。学院近年来积极发展“脑健康与脑疾病”学科群，拥有浙江省阿尔茨海默病研究重点实验室、省数字精神医学国际科技合作基地、省精神心理疾病临床医学研究中心等一批省部级学科平台。
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