| 发布时间：2019-09-16 | 截止时间：详见正文 | 发布来源：科学人才网 |
| 所属省份：四川 | 工作地点：泸州市 | 招聘人数：若干名 |
| 所属频道：高校行政、教辅、实验人员招聘 | 地区栏目：四川高校招聘 | 相关栏目： |
西南医科大学科技大楼即将投入运行，将为校内外科研人员提供公共实验平台、精密及常规科研设备和技术支持、服务。为确保我校科研工作有序、高效运行，根据《关于成立西南医科大学公共实验技术中心的通知》（西南医大人[2019]40号）（见附件1）文件精神，现将选任西南医科大学公共实验技术中心主任及下设分平台主任公告如下。
一、遴选范围
校内外符合条件的人员。
二、岗位性质
中心主任及下设科研平台主任属全职科研岗位。特色类平台若本校人员入选，人事关系可保留在原有单位（部门）。
三、任职条件
（一）思想政治素质优良，爱岗敬业，敢于担当，具有较强的奉献精神、创新精神和团队意识、大局意识；
（二）遵守学术道德和学术伦理，无学术不端行为；
（三）管理能力强，熟悉科研平台管理及实验技术管理工作，具有较强的组织、协调能力；
（四）业务能力强，科研业绩突出。
四、岗位职数
（一）公共实验技术中心：主任1名
（二）下设科研平台
1.大型精密仪器检测平台：主任1名
2.基础条件服务类平台
细胞生物学技术平台：主任1名
分子生物学技术平台：主任1名
组织病理学技术平台：主任1名
3.特色类平台
病原生物学技术平台：主任1名
免疫治疗技术平台：主任1名
斑马鱼技术平台：主任1名
五、遴选标准
具体遴选标准参见《西南医科大学科技大楼公共实验技术中心岗位设置及遴选标准（试行）》（见附件2）。
六、待遇标准
（一）现已与我校建立聘用关系的人员，其岗位待遇按学校相关规定执行；
（二）现未与我校建立聘用关系的人员，其岗位待遇面议。
七、时间安排
本次选任采用个人自荐和单位推荐相结合的方式。符合条件的人选请填写《西南医科大学公共实验技术中心（及下设平台）主任自荐表》（见附件3）后，报送至西南医科大学科技处成果转化与科研基地管理科（或发送至工作邮箱506505401@qq.com，邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名），报名时间截止至2019年9月30日下午5:30。
工作任务咨询联系人：朱林杰（0830-2502589）
付陆（0830-3161837）
工作待遇咨询联系人：文静（0830-3160509）
西南医科大学
2019年9月6日
一、遴选范围
校内外符合条件的人员。
二、岗位性质
中心主任及下设科研平台主任属全职科研岗位。特色类平台若本校人员入选，人事关系可保留在原有单位（部门）。
三、任职条件
（一）思想政治素质优良，爱岗敬业，敢于担当，具有较强的奉献精神、创新精神和团队意识、大局意识；
（二）遵守学术道德和学术伦理，无学术不端行为；
（三）管理能力强，熟悉科研平台管理及实验技术管理工作，具有较强的组织、协调能力；
（四）业务能力强，科研业绩突出。
四、岗位职数
（一）公共实验技术中心：主任1名
（二）下设科研平台
1.大型精密仪器检测平台：主任1名
2.基础条件服务类平台
细胞生物学技术平台：主任1名
分子生物学技术平台：主任1名
组织病理学技术平台：主任1名
3.特色类平台
病原生物学技术平台：主任1名
免疫治疗技术平台：主任1名
斑马鱼技术平台：主任1名
五、遴选标准
具体遴选标准参见《西南医科大学科技大楼公共实验技术中心岗位设置及遴选标准（试行）》（见附件2）。
六、待遇标准
（一）现已与我校建立聘用关系的人员，其岗位待遇按学校相关规定执行；
（二）现未与我校建立聘用关系的人员，其岗位待遇面议。
七、时间安排
本次选任采用个人自荐和单位推荐相结合的方式。符合条件的人选请填写《西南医科大学公共实验技术中心（及下设平台）主任自荐表》（见附件3）后，报送至西南医科大学科技处成果转化与科研基地管理科（或发送至工作邮箱506505401@qq.com，邮件标题注明：应聘岗位+毕业院校+本人姓名），报名时间截止至2019年9月30日下午5:30。
工作任务咨询联系人：朱林杰（0830-2502589）
付陆（0830-3161837）
工作待遇咨询联系人：文静（0830-3160509）
西南医科大学
2019年9月6日
