一、合作导师情况介绍
1.个人简介
柳松（1968—），男，湖南邵阳人，经济学博士，经济管理学院三级教授，博士生导师。2004年6月从中南财经政法大学博士毕业，2004年7月至今，在华南农业大学经济管理学院金融系从事科研与教学工作，其中在美国 University of Arkansas 做公派访问学者一年。国家社科基金评审专家，教育部学位与研究生教育评审专家，广东省金融学会专家委员会委员，广东省金融教指委委员，广东省科技厅、农业农村厅等咨询专家，“China Agricultural Economic Review”“经济评论”等期刊审稿专家。
先后出版学术著作4部、金融学数字教材1部；主持国家社科基金一般项目3项和国家社科基金重大项目子项目1项，主持教育部、农业农村部、国家统计局、广东省自科基金、广东省社科基金等科研类项目20余项，主持广东省金融学精品资源共享课、广东省金融学思政示范课程、广东省高等教育教学改革项目、广东省研究生教育创新计划项目等教学类项目10余项；在国内外期刊上发表学术论文70余篇。先后获湖北省统计科研优秀成果一等奖、广东省优秀金融科研成果、中国农村金融发展论坛一等奖等奖项，多项研究成果被有关政府部门或金融机构采纳。
2.联系方式
地址：广州市天河区五山路483号华南农业大学经济管理学院707-1房
邮箱：liusong@scau.edu.cn
电话：15818814399
二、研究领域
1.数字普惠金融
2.金融素养
3.金融科技
4.微型金融理论与政策
三、博士后合作课题与研究方向
1.数字普惠金融赋能乡村振兴的模式创新与政策优化
2.金融素养、数字金融使用对农村居民家庭财富的影响
3.数字金融素养对农村家庭消费决策的影响
四、申请人资格
博士后申请人原则上应满足以下基本条件：具有博士学位（原则上应是取得博士学位3年内），思想政治鉴定合格，品学兼优，身心健康，具备胜
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博士后进站条件：以第一作者或通讯作者至少发表1篇B类或2篇C类学术论文。
（论文级别请参照《华南农业大学学术论文评价方案（试行）》华南农办[2021]27号）
五、福利待遇
1.薪酬待遇：紫荆博士后33万元/年（税前，下同），全日制博士后23万元/年，年薪包含国家和广东省配套的博士后生活补贴、学校租房补贴、住房公积金（单位和个人）、博士后缴纳的社保费（单位和个人）。年薪的80%为基础薪酬，按月发放；年薪的20%为绩效薪酬，一年期阶段性考核合格者予以发放。聘期内，取得突出业绩的博士后，绩效奖励参照《华南农业大学经济管理学院奖励性绩效工资实施方案》执行。
2.科研成果奖励：在站期间申获国家基金、发表论文、授权专利等，按照学校科技奖励政策进行分类奖励。
3.职称认定及评审。博士后在聘期内可按照学校有关文件规定申请参加职称认定及评审。学校在职称评审中对博士后适当予以政策倾斜。
4.项目资助：在站期间可根据条件申报各类人才项目、科研项目。
5.国际合作与交流资助：博士后根据科研实际需要，可申请带薪出国（境）访学，或参加国际学术会议等。
6.住房。聘期内学校可为博士后提供周转房（若有房源）或租房补贴。博士后只能在周转房和租房补贴中二选一。选择入住周转房的按照学校教职工周转房有关规定执行，年薪工资不发放租房补贴部分。学校提供租房补贴的标准为每月2500元（税前）。
7.户口迁移及子女入园入学。博士后可根据个人需要将户口转入我校。子女入园入学有关事宜按广东省及学校有关规定办理。
8.师资选留。对于达到学校人才引进条件的出站博士后，编制充足的学院可直接引进，编制紧张的学院按学校人才引进程序优先引进。
六、申请程序与材料提交
七、联系方式
联系人：
联系电话：020-85283551
Email：xkjs@scau.edu.cn
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
https://cem.scau.edu.cn/2025/0221/c
